2017-08-14 16:20:29 辽宁华图公考问答 http://ln.huatu.com/wenda/ 文章来源：大连公务员考试网
四、考试工作
考试设两个科目，分别为“教育基础知识测试”(笔试)和“教育教学能力测试”(面试 )。
(一) 教育基础知识测试(笔试)
具体考试时间及地点见准考证。
考试内容为教育学、教育心理学(含教育政策法规及职业道德等方面知识)，满分为200分，按50%计入总分，题型全部为选择题，考试时间为150分钟。
市教育局根据招聘计划和考试成绩，划定笔试最低控制分数线。
(二)教育教学能力测试(面试)
1、教育教学能力测试(面试)由县教育局、县人力资源和社会保障局共同组织，具体时间、地点另行公布。
教育教学能力测试内容为考察所报学科必需的基本技能，其中，音乐、美术、体育学科除说课之外需加试专业技能。说课教材版本为中小学本学科对应学段现行教材，教育教学能力测试(说课和专业技能测试)时间为15分钟，满分为100分，60分为及格线，不及格者无录取资格。
2、参加教育教学能力测试(面试)人员的确定
县教育局在教育基础知识测试(笔试)成绩达到全市最低控制分数线以上的考生中，按照各岗位招生计划数1:2的比例(人数少时可低于1:2的比例)从高至低确定参加教育教学能力测试(面试)的考生名单，比例内末位成绩相同者同时进入教育教学能力测试(面试)。确定考生进入教育教学能力测试(面试)前须进行资格复审(复审时考生需提交报到证、户口簿、身份证、毕业证、学位证、教师资格证等原件及复印件各一份。复审合格者方可参加教育教学能力测试(面试)，如出现复审不合格者或因考生自愿放弃而出现空额，则依照教育基础知识测试(笔试)成绩从高到低顺次递补。
五、总成绩计算
考生的教育基础知识测试(笔试)成绩和教育教学能力测试(面试)成绩按照6:4的比例计入个人总分。
六、体检
根据应聘人员的总成绩从高到低的顺序，按招聘计划的1:1的比例确定参加体检人员。总成绩并列者，根据面试成绩由高到低的顺序确定。
体检工作参照公务员体检工作要求及标准执行，体检合格者确定为拟聘用人员。
七、确定岗位
申报同一学科考生按总成绩从高到低的顺序(总成绩并列者，根据面试成绩由高到低排序)，依次选取本学科对应岗位，每名考生只能选一次。如考生自愿放弃或在拟聘名单公布前放弃，依据考生总成绩由高到低顺序依次递补。
八、公示和聘用
经体检考核等规定程序后，确定拟聘用名单。拟聘用人员名单统一公示，公示期为7个工作日，公示结束后，由阜新市教育局将公示情况及拟聘用人员信息上报到至辽宁省教育厅。
辽宁省教育厅会同有关部门印发文件，确定最终聘用人员名单。
九、政治待遇
1、特岗教师在农村义务教育阶段学校从事教育教学工作时间不少于5年(以下简称“服务期”)，在服务期内，可在县以下农村义务教育阶段学校间流动;服务期满后，方可交流到县级及以上事业单位;
2、特岗教师取消见习期，提前定职定级;
3、特岗教师的工资待遇、社会保险及住房公积金等按工作地中小学教师标准执行;
4、纳入“特岗计划”的教师享受学费补偿和国家助学贷款代偿政策，学费补偿和贷款代偿两者不兼得。工作满两年的特岗教师，经公示无异议后，其所申领的国家助学贷款由政府代为偿还;工作满四年、未申请国家助学贷款代偿的特岗教师，经公示无异议后，其学费由政府一次性返还。
咨询电话：
阜新市教育局 联系电话：0418-6010055
彰武县教育局 联系电话：0418-6949826
彰武县教育局
2017年8月14日
（编辑：辽宁华图_02）
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